CAREER ADVICE & RESOURCES

from one of the top Recruitment Agency & Outsourcing Company in Thailand & Indonesia

เสื้อผ้าสร้างคนและเพิ่มประสิทธิภาพของเรา

Clothes make people and increase our performance


เสื้อผ้าสร้างผู้คน  เราไม่เพียงแต่ตัดสินหนังสือจากหน้าปกของพวกมัน แต่บ่อยครั้งกับผู้คนก็เช่นกัน การศึกษาที่นับไม่ถ้วนได้แสดงให้เห็นถึงพลังแห่งการชี้นำของเสื้อผ้าที่สวมใส่ แล้วความรู้นั้นก็ยังสะท้อนให้เห็นในเคล็ดลับผู้สมัครแบบคลาสสิก: อย่าแต่งตัวสำหรับงานที่คุณมี แต่แต่งตัวสำหรับงานที่คุณต้องการ


สิ่งที่เราสวมใส่มีผลต่อผู้อื่น การแต่งกายมักจะทำให้เกิดความเห็นอกเห็นใจ หรือในบางทีก็ไม่ แต่การเลือกเสื้อผ้าก็มีผลกระทบต่อตัวเราเอง ต่อการทำงาน และการแสดงออกของเราหรือไม่? การศึกษาปัจจุบันบอกว่า "ใช่"  มันมีผลและมากกว่าที่เราคิดซะด้วย



เสื้อผ้าที่ดีกว่า หมายถึงประสิทธิภาพที่ดีขึ้น


เมื่อนักวิจัยด้านพฤติกรรม Michael W. Kraus จาก Yale School of Management ได้ตรวจสอบผลกระทบทางจิตวิทยาของเสื้อผ้าที่แตกต่างกัน ในไม่ช้าเขาก็พบว่าเสื้อผ้าที่มีสถานะสูงเช่น ชุดสูทหรือชุดแต่งกายนั้นเพิ่มทั้งความกล้าแสดงออกและประสิทธิภาพของผู้สวมใส่ โดยเฉพาะอย่างยิ่งในสถานการณ์การแข่งขันเช่นการเจรจาต่อรอง


ตัวอย่างเช่น หนึ่งในการทดลอง 128 คนที่มีอายุระหว่าง 18 ถึง 32 ปี ควรเจรจาต่อรองในปริมาณที่สมมติขึ้น ระหว่างการแสดงบทบาท ผู้ซื้อประกอบด้วยสามกลุ่มที่แตกต่างกัน:


  • กลุ่มแรกสวมชุดธุรกิจแบบดั้งเดิมคือชุดสูทและเน็คไท

  • อย่างไรก็ตามกลุ่มที่สองสวมเสื้อยืดกางเกงยีนส์หรือกางเกงขายาว

  • กลุ่มที่เป็นกลางและกลุ่มที่สามสวมสิ่งที่เรียกว่าไม่เป็นทางการจึงทำหน้าที่เป็นกลุ่มควบคุม


ผู้ขายกลับมาจากกลุ่มที่เป็นกลางและสามเท่านั้น จากนั้นพวกเขาเจรจาต่อรอง ทะเลาะ เถียง ...


ผลลัพธ์: ความแตกต่างอย่างมาก! กลุ่มเสื้อยืดไม่เพียง แต่ให้สัมปทานใหญ่ขึ้นอย่างมีนัยสำคัญ มันยังต่อรองแย่ลงสร้างผลกำไรลดลงอย่างมาก ความแตกต่างประมาณสองล้านดอลลาร์


สำหรับ Michael Kraus ผลลัพธ์ที่ชัดเจนจากการที่เขาได้รับการแนะนำ โดยเฉพาะอย่างยิ่งในสภาพแวดล้อมการแข่งขัน "การสวมใส่เสื้อผ้าที่เป็นทางการมากขึ้นเพื่อส่งสัญญาณ: "ฉันเป็นมืออาชีพและฉันรู้ว่าฉันกำลังทำอะไรอยู่ "



ชุดทางการเปลี่ยนความคิดของเรา


การศึกษาอื่น ๆ ได้ผลลัพธ์เช่นเดียวกัน: จากการศึกษาของมหาวิทยาลัยแห่งรัฐแคลิฟอร์เนียในนอร์ทริดจ์พบว่าผู้สวมใส่รู้สึกมีพลังและมีความหมายในทันที แต่ยังผูกพันน้อยกว่า


"เมื่อเราสวมใส่ชุดที่เป็นทางการมันเปลี่ยนวิธีที่เราคิดและมองโลก" Abraham Rutchick หนึ่งในผู้วิจัยกล่าว ด้วยเหตุนี้นักวิจัยจึงทำการทดลองหลายครั้งโดยให้กลุ่มทดสอบของพวกเขาสวมใส่เสื้อผ้าแบบสบาย ๆ บางครั้งเสื้อผ้าที่เป็นทางการเช่นชุดสูทในวันที่แตกต่างกันแล้วทำการทดสอบต่าง ๆ ผลที่ได้ประหลาดใจแม้แต่นักวิทยาศาสตร์



ใครสวมสูทแบบทางการ (หรือชุดสูทกางเกงชุด)


  • รู้สึกมีพลังมากขึ้นในทันที แต่เชื่อมโยงกับผู้อื่นน้อยลง

  • คิดแบบองค์รวมมากขึ้น แต่มีรายละเอียดน้อยลง

  • การวิเคราะห์เชิงนามธรรมที่ชื่นชอบ แทนที่จะเป็นข้อเท็จจริงที่เป็นรูปธรรม


ลักษณะของผู้จัดการที่มีความต้องการสูง อาจตีความได้แตกต่างกัน: ผู้ที่ใส่สูทกลายเป็นคนที่ ...


  • ตระหนักถึงพลังและความหมายของพวกเขาเสมอ

  • ใช้ buzzwords ที่ซับซ้อนมากขึ้นเช่น "องค์รวม"

  • มีมุมมองของสิ่งต่าง ๆ จากระดับความสูง 10,000 เมตร แต่แรงฉุดเล็กน้อย


"ไม่ว่าพวกเขาจะสวมใส่ชุดที่เป็นทางการบ่อยแค่ไหน: เมื่อคุณสวมใส่คุณจะรู้สึกได้ถึงบริบท คนใกล้ชิดน้อยลง สะดวกสบายและเชื่อมต่อกับสังคม" Rutchick กล่าว “ สิ่งนี้มีอิทธิพลต่อความคิดและการแสดงอย่างหลีกเลี่ยงไม่ได้ แม้ว่าคุณจะสวมสูทในสภาพแวดล้อมที่เป็นส่วนตัวมากกว่าเช่นงานแต่งงาน”